Technical Project Manager / Product Owner

Kód: SF1702/PO

Agilis csapatunkba webes technológiákat ismerő Product Owner kollégát keresünk, aki online fejlesztési projektjeink irányításában, a fejlesztő csapatok motiválásában és ügyfél kommunikációban egyaránt fontos szerepet kap.

Szeretnél egy folyamatosan fejlődő közösségben dolgozni?

Ha vonzó, hogy egy nemzetközileg is elismert innovatív és nyitott csapatnak legyél a részese; ha sokat szeretnél továbbfejlődni, ha egy olyan céget keresel, ahol elismerik a munkádat, és ahol az elvégzett munkát nem kilóra mérik, csatlakozz hozzánk!

A ShiwaForce.com nagy presztízsű hazai- és nemzetközi projektekkel, saját fejlesztésű termékekkel és kreatív megoldásokkal dolgozó agilis cég.

Hiszünk abban, hogy a legjobb Product Owner érti az üzleti igényeket és technológiai affinitással bír, határozott, világos elképzelésekkel rendelkezik a megvalósítandó fejlesztési feladatokról és a legjobbat hozza ki a munkatársaiból. A Product Owner eszköztárában megtalálható a tervezői szemlélet és képes hatékonyan, operatív szinten irányítani.

Téged keresünk, ha ismered a digitális világot, és érdekel a projektek technológiai megvalósítása.

 

Mire számíthatsz?

  • 100%-ban bejelentett fizetés,
  • cafetéria, prémium és egyéb juttatások,
  • korlátlan kávé, tea, ásványvíz,
  • nyitott internet,

  • könyvtár,
  • nyelvtanulási lehetőség,
  • laptopok monitorral,
  • biciklibarát munkahely,
  • és csocsót is tervezünk

Product Owner-ként
feladatod lesz

Webalkalmazások és portálok fejlesztését operatívan irányítani

Az üzleti oldal és a fejlesztők nyelvét is értve kommunikálni ügyfeleinkkel, és a fejlesztő csapatokkal

Felkutatni, kipróbálni a legmodernebb technológiákat

Részt venni a specifikációk, rendszertervek, pályázati anyagok üzleti igények szerinti készítésében

Gondoskodni az erőforrások beosztásáról és a határidők betartásáról

A megrendelő architekturális és integrációs elképzeléseit megérteni és formába önteni

JIRA, Confluence, Bamboo rendszerek használata

A projektek megvalósítása a következő technológiák valamelyikével: Spring, Microservices, Docker, Webpack, Node JS, JavaScript, AWS, Big Data

Elvárásaink

Webes vagy IT alkalmazás fejlesztésben szerzett tapasztalat

Vezetői tapasztalat / vezetői affinitás

Napi feladatok, határidők betartására és betartatására való képesség

Problémafelismerő- és megoldó készség

Jó tárgyalási készség

Középfokú angol nyelvtudás

Informatikai /mérnöki végzettség vagy annak megfelelő tapasztalat

Érdekel a pozíció?

Jelentkezz online, csak pár perc az egész!

Az önéletrajzodat készítsd elő!

Amit kínálunk
  • Erős, megkérdőjelezhetetlen referenciák
  • Fokozott biztonságú, több milliós látogatottságú webes megoldások megismerése
  • Magas rendelkezésre állású rendszerek fejlesztésében való részvétel
  • Korszerű fejlesztési módszertanok: scrum, kanban, lean, agilis eszközök
  • Inspiráló szakmai légkör, rendszeres belső tanfolyamok: Java, webes technológiák
  • 800 kötetes belső szakkönyvtár+Kindle, rendszeresen járatott szakmai folyóiratok
  • Folyamatos szakmai támogatás, továbbképzés
  • Nemzetközi és hazai projektek
  • Közösen dolgozunk a folyamatos fejlődésen, és a tiszta, direkt kommunikáció hívei vagyunk
  • Véleményedre nyitott vezetőség
  • Munka-magánélet egyensúlya
  • Coach elérhetősége (business & life)
  • Kiváló megközelíthetőségű iroda a Déli Pályaudvarnál
  • Modern munkakörnyezet, MacBook Pro/Toshiba /Dell laptop + okostelefon
  • Versenyképes jövedelem és premizálás
  • Saját foci és kosárlabda csapat, ’All you can move’ bérlet lehetőség
  • Cafeteria, egészségügyi szolgáltatások
Előnyt jelent
  • Pénzintézetnél vagy telekommunikációs területen szerzett tapasztalat
  • Tervezési gyakorlat nagyvállalati architektúrák terén
  • JIRA, GIT, Confluence, Bamboo ismerete
  • UML tervező ismeret és modellezési tapasztalat
  • Aktív részvétel magyar vagy nemzetközi szakmai közösségekben

A ShiwaForce.com nagy presztízsű nemzetközi és hazai projektekkel, izgalmas vizualitással és kreatív megoldásokkal dolgozó agilis fejlesztő cég.

Zajlik az élet nálunk, ami állandó lendületben tartja a csapatot: szakmai találkozók, belső képzések, hazai és nemzetközi versenyeken elért kiemelkedően szép eredmények, csapatépítők, rendszeres sprintfordulók, családi nap, ügyfeleink jóvoltából spontán alakuló sikeres projektzáró tortázások:).

2016 karácsonyán munkatársaink elhatározták gyerekeikkel, hogy meséket alkotnak közösen, amelynek egy színes, fantáziadús 80 oldalas mesekönyv lett az eredménye. A 15 mesét és több tucat gyerekrajzot tartalmazó könyv határtalan fantáziáról tanúskodik, olyan történetekkel, mint egy űrlény karácsonya, a hasfájós medve, a jégmadár vagy éppen a téli álmából felkeltett süni karácsonya.

shiwabook

Hiszünk abban, hogy az a legjobb, aki mindig képes tanulni másoktól és tovább tud lépni a hibáin. Sokat kérdezünk, és gyakran egyeztetünk egymással, mivel a környezetünk gyakori változásaira gyorsan kell reagálnunk.

Ha vonz, hogy egy elismert, innovatív és nyitott csapatnak legyél a részese, és még sokat szeretnél fejlődni, ha egy olyan céget keresel, ahol elismerik a munkádat, lehetőséget kapsz a kísérletezésre, és ahol az elvégzett munkát nem kilóra mérik, akkor jó helyen jársz.

Ha úgy érzed, közénk tartozol, csatlakozz hozzánk!

A ShiwaForce fontosnak tartja a fejlődést és a változatosságot. Figyelünk kollégáink személyes karriercéljaira, és az agilis szervezet megoldást biztosít arra is, hogy több területen használjuk ki képességeinket; különböző ügyfelekkel és változatos projekteken szerezhessünk újabb és újabb tapasztalatot. A vállalati kultúra kiváló lehetőséget ad arra, hogy megismerhessük a legújabb agilis és Lean Startup szemléleteket; ugyanakkor ügyfeleinknek köszönhetően folyamatosan lépést tartunk a nagyvállalati trendekkel.

Fejlesztőink otthonosan mozognak több programozási nyelvben is, legyen szó a megbízható és biztonságos Javáról, vagy a könnyedebb NodeJS és AngularJS, akár PHP technológiákról, AWS, Azure felhőben vagy nagy szerverfarmokon.

team

ShiwaForce családi nap 2015

 

Ahogy kollégáink nyilatkoztak rólunk*:
  • „Úgy érzem, hogy meg vagyok becsülve, fontos a véleményem.”
  • „Bátran vállalunk nehéz, úttörő szerepet.”
  • „Gyors reagálás, törekvés a szakmai igényességre, jó hangulat.”
  • „Szakmai képzések, közös ötletelések, folyamatos visszajelzések.”
  • „Változatos feladatok, szakmai fejlődési lehetőség, innovatív szemlélet.”
  • „A munkatársak tisztelete és tudásuk elismerése.”
  • „Elégedett és lojális ügyfelekkel dolgozhatunk.”
  • „Coaching, tanulási lehetőség, új technológiák megismerése és napi szintű használata.”
  • „Megbízhatóság, jó munkakörnyezet, inspiráló vállalati kultúra, partneri kapcsolat a vezetőkkel.”
  • „Nyíltság, átláthatóság, stabilitás, fejlődés.”
* Munkahelyi elégedettség felmérés eredménye alapján
És ahogy legújabb kollégáink látnak minket:
  • „A hirdetésben leírtak és a valóság között nincs különbség. Mindenki nagyon segítőkész, még egy szájelhúzást sem tapasztaltam.”
  • „Nagyon pozitívak az első benyomások, jól működik együtt a csapat, és azonnal kaptam visszajelzést.”
  • „Azt kaptam, amit vártam, tényleg, sőt többet is.”
  • „Ahogy a weboldal alapján gondoltam: nagyon barátságos cég, de a munkát komolyan veszik.”
  • „Eleinte voltak kihívások, de mindenki nyitott szívű és segítőkész.”
  • „A jelentkezéskor kétségeim voltak, hogy itt valóban családbarát munkahelyre találok-e, de szerencsére nagyon pozitívan csalódtam.”
  • „Bármit kérdeztem a kollégáktól, általában vagy rögtön segítettek, vagy megmondták, hogy mikor tudnak segíteni, még a vezérigazgató is.”
Érdekel a pozíció?

Jelentkezz online, csak pár perc az egész!

Az önéletrajzodat készítsd elő!

hello@shiwaforce.com
+36 (1) 392-4000
1123 Budapest
Alkotás utca 17-19.